Egy Reddit-felhasználó azt állította, hogy a csatlakozástól számított 20 napon belül egy gurgaoni székhelyű társaságból kirúgták, állítólag szünetek miatt és időben elhagyva az irodát.
A munkáltató rámutatott a felhasználó „hozzáállási problémájára”.
A hozzászólás így szólt: „Tehát csatlakoztam ehhez a Gurgaoni induláshoz, és a harmadik napon a munkáltató azt mondja, hogy nem vagyok a földön, van egy hozzáállási problémám, és így nem tudunk együtt dolgozni. Még nem értettem, hogy még mindig azt mondtam, hogy nem hozzáállok, dolgozom rajta, bár nem is értettem, miért mondta ezt.
A felhasználó azt állította, hogy a munkáltató arra kérte őket, hogy ne készítsenek csoportokat az irodában. Ezenkívül a munkáltatónak problémája volt azzal, hogy a felhasználó időben távozik.
Olvassa el | A Capgemini vezérigazgatója elutasítja a 70, 90 munkaidőt, támogatja a „nem e-mail hétvégéket”
„Én és más 2 csatlakozónk néha teát és füstöt mutattak, így most kezdett problémáival foglalkozni. Ne hozzon létre csoportokat, ez nem jó a társaság számára stb. Egy idő után problémákkal kezdett azzal, hogy 19:00 óráig távozzam. Pontosan 7 éves korában távozik, ez nem jó stb. ” – írta a felhasználó.
90 órás munkahét vita
A Reddit Post az SN Subrahmanyan, az L&T elnökének, a 90 órás munkavégzésnek a vírusosnak tartott vita közepette kerül sor.
A videóban megkérdezte, hogy a munkavállalóknak még vasárnap is feladják -e. – Meddig bámulhat a feleségedre – kérdezte Subrahmanyan, és vitatott.
„Sajnálom, hogy vasárnap nem tudok dolgozni. Ha vasárnap tudnék dolgozni, akkor boldogok leszek, mert vasárnap dolgozom. Mit csinálsz otthon ülni? Meddig bámulhat a feleségére? Meddig bámulhat a feleségek a férjeikre? Gyere, menj az irodába, és kezdj el dolgozni ” – mondta az L&T elnöke.
Olvassa el | A 90 órás munkahét vita közepette a felmérés szerint az alkalmazottak inkább ezt az ütemtervet részesítik előnyben
Ezenkívül a munkától számított 20 napon belül a felhasználót felkérték, hogy dolgozzon a kabinjában lévő rendezővel. Amikor a felhasználó a kabinon kívül nézett, a rendező állítólag azonnal megszüntette a felhasználót.
„… 19 órakor néztem ki a kabinból, hogy megnézzem, vajon a közelmúltban készített kolléga, akit egy barátom elhagyott, a nap végére Sutta, és a rendező hirtelen csalódott volt, és azt mondta, miért néz ki kívülről Ezt és arra kérte a HR -t, hogy azonnal megszüntessen engem (sic) ” – nyilatkozta a felhasználó.
A társaság nem adta azonnal a felmondási levelet, és felhívta a felhasználót, hogy megvitassa az ügyet.
A vita során a felhasználót megkérdezték az új csatlakozókkal folytatott beszélgetésről. A teljes vitát a társaság rögzítette.
Olvassa el | A korábbi L&T alkalmazott szerint Subrahmanyan megjegyzése: „Pontosan mire reagál az L&T -nek.
Számos Reddit -felhasználó reagált a bejegyzésben megfogalmazott állításra.
Az egyik felhasználó kommentálta: „Ez az igazgató iskolai tanár?”
– Mi késztette arra, hogy még 15 napig maradjon abban a társaságban? És pls utal a társaságra, így más kilátások is tudnak, mielőtt csatlakoznának ” – tette hozzá egy másik.
„Hagyja el a munkát, ha képzett, akkor talál még egy” – mondta az egyik felhasználó.
– Jó Riddance Bro. Ön elkerülte a golyót ” – mondta egy másik felhasználó.
Fogja meg az összes üzleti hírt, a híres eseményeket és a legfrissebb hírfrissítéseket az élő menta -ról. Töltse le a Mint News alkalmazást, hogy napi piaci frissítéseket kapjon.
Business NewsNewstrends90 órás munkavállaló vita: A vállalati munkavállalót 20 napon belül tüzelik a tea-szünetek szünetelésekor, pontosan 19 órakor hagyva; netizens reaktálatlan
